Kreative Ideen - Kluge Entscheidungen

Trainings und Workshops für eine starke Zukunft

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Moderation

"Das dritte Meeting heute. Wieder ohne neue Ideen oder klare Ent­schei­dungen."

Wir zeigen Ihnen gerne mal, was möglich ist. Im gut gelüfteten oder im virtuellen Raum. Auf Deutsch oder Englisch.

Motto: Mehr Workshop - weniger Meeting.

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Training

"Mein Team braucht Kreativität. Unkonven­tionelle Lösungen. Mehr Siege ohne Kampf und Krampf."

Unsere ungewöhnlichen Trainings bekommen regelmäßig Kommentare, wie "... das beste und wichtigste Training, dass wir je hatten."

Auch im virtuellen Raum. Auf Deutsch, Englisch und Französisch.

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Impulse

"Wie können wir unsere Webmeetings auflockern? Und gleichzeitig neue Impulse bekommen?"

Immer mehr Kunden sind davon begeistert: Einblendungen mit Übungen, Anstößen und Inspirationen. Neue Perspektiven in 15 bis 90 Minuten.

Passend zu Ihrem Thema und wertvoll für Ihre Teilnehmer.

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Aus Wissenschaft und Praxis

Die besten Methoden

Probleme lösen

Die Ökobilanz von Autoakkus verbessern? Unter­richt abhalten ohne Corona-Infektionen? Neue Kunden gewinnen?

Mit frischem ASIT®-Denken entwickeln Sie Lösungen mit Aha-Effekt. Und erleben das prickelnde Gefühl, wenn plötzlich alles zusammen­passt.

Hinweis: ASIT®-Problem Solving ist harte Arbeit - und macht glücklich.

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Ideen finden

Der Schreibtisch der Zukunft? Eine neuartige Klimatisierung für E-Autos? Pflege, die für alle besser ist?

Sie entdecken Möglichkeiten, die noch niemand gesehen hat. Und denken sie weiter zum überzeugenden Konzept.

Hinweis: ASIT®-Ideation ist harte Arbeit - und macht glücklich.

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Entscheiden

Der Trainerwechsel? Hat nichts gebracht. Der neue Finanzchef? Lässt sich gerade windige Derivate andrehen. Vom Diesel-Gate reden wir erst gar nicht.

Entscheidungs-Flops tun richtig weh. Und sind meist leicht zu vermeiden. Mit einigen klugen Entscheidungsprinzipien, angepasst auf Ihre Organisation. Und die Art Ihrer wichtigsten Entscheidungen.
So werden schwierige, wichtige Entscheidungen schneller und sicherer getroffen. Das bringt mehr Erfolg und weniger Stress.

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Einfache Regeln

Hierarchie, Mikromanagement, Regelungs- und Kontrollwahn? Lähmen die Organisation und verjagen die besten Leute. Selbstorganisation und Autonomie? Können Organisation und Personal schnell überfordern.

Die Lösung ist das Management mit einfachen, smarten Regeln. Mit Leitplanken, die dafür sorgen, dass die Richtung stimmt. Und die gleichzeitig Freiheit und Eigenverantwortung fordern und fördern. Wie man sie entwickelt und umsetzt zeigen wir Ihnen.

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Missions Accomplished

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